Webinar: Beherrschen Sie die Business-Etikette?

Wer Erfolg im Beruf haben will, braucht mehr als reines Fachwissen – ohne gute Umgangsformen kein beruflicher Erfolg. Um Kunden, Chefs und Kollegen von sich zu überzeugen, müssen die Spielregeln der sozialen Kompetenz bekannt sein und auch umgesetzt werden. Im interaktiven Webinar erklärt die Expertin für Business-Etikette, Anke Quittschau, wie Sie auf andere Menschen wirken

Checkliste für den Recruiting-Status

Mit qualifizierten Mitarbeitern sind Sie dem Wettbewerb einen Schritt voraus. Eine gute Personalbeschaffungsstrategie ist die Voraussetzung für die Gewinnung der besten Talente. Die SuccessFactors Software-Lösungen unterstützen Sie dabei, Ihre Rekrutierungsstrategien schneller, besser und effizienter umzusetzen. Die Qualität Ihrer eingestellten Kandidaten ist nur so gut wie die Qualität der Kandidaten, die sich auf Ihre offenen Stellen

Zielgruppe Millennial Talents: Wie kann man Mitarbeiter der neuen Generation erreichen ?

Hat Ihr Unternehmen seine Recruiting-Strategien in den vergangenen fünf Jahren aktualisiert? Wurden die Optionen für Mitarbeiterboni geändert? Wenn die Antwort auf diese Fragen „Nein“ lautet, dann haben Sie möglicherweise Ihren Mitbewerben schon die Chance gegeben, ihnen in punkto Ansprache und Mitarbeitersuche unter der Millennial-Generation – dem größten Mitarbeiterpool der Zukunft – bereits eine Nasenlänge voraus

6 Praxistipps – Wie Sie Ihre Talente in Bestform halten

Ohne talentierte und motivierte Mitarbeiter kann kein Unternehmen Wachstum generieren und wettbewerbsfähig bleiben. Der Erfolg einer Organisation hängt auch von der internen Entwicklung von Talenten ab. Für die Zukunft eines Unternehmens ist es entscheidend, dass sowohl Mitarbeiter als auch zukünftige Führungskräfte sich engagiert, produktiv und mit voller Kraft für ihren Arbeitgeber einsetzen. Vor kurzem diskutierte

Herausforderung und Chance: die E-Bilanz sicher einführen

Der vom ERP-Software-Hersteller HS herausgegebene Ratgeber führt Entscheider und Anwender in das Thema E-Bilanz ein. Die Leser erhalten Handlungsempfehlungen und lernen den Ablauf einer E-Bilanz-Erstellung kennen. HS entwickelt seit 1979 Software für Auftragsbearbeitung, Finanzbuchhaltung, Personalwirtschaft. Die E-Bilanz-Lösung von HS hat in einem Vergleichstest der Fachzeitschrift iX (Ausgabe 2/2013) als einziges Produkt in allen Wertungskategorien mit

Freiräume schaffen mit der digitalen Personalakte

Unternehmer und Personaler finden in einem zwölfseitigen Ratgeber praktische Tipps und Empfehlungen rund um die Einführung einer digitalen Personalakte. Herausgeber ist der ERP-Spezialist HS – Hamburger Software. Der Hersteller entwickelt seit 1979 Software für Auftragsbearbeitung, Finanzbuchhaltung und Personalwirtschaft. Das Whitepaper basiert auf den Erfahrungen aus zahlreichen Projekten zur Einführung der HS Digitale Personalakte bei Kunden.

IT: Die 7 „Must-Haves“ – Warum strategisches eLearning im IT-Team den ROI steigert

Die Gefahren von mangelndem IT Know-How für das Geschäft Die Technologie entwickelt sich mit rasender Geschwindigkeit und bietet Unternehmen die Chance, ihre Marke schneller als jemals zuvor zu etablieren. Dabei kommt es darauf an, die passende Technologie mit Bedacht zu wählen und für einen entsprechenden Support zu sorgen, damit die Systeme rund um die Uhr

Strategische Personalplanung

In diesem Whitepaper lesen Sie, wie Sie mit strategischer Personalplanung langfristig den Fortbestand des Unternehmens am Markt sicherstellen. Sie erfahren, was eine gute Planung ausmacht, welche Dimensionen der Personalplanung es gibt und welche Planungsmethoden Sie einsetzen sollten.